पेलोसीटी वि. एडीपी 2021 तुलना पुनरावलोकन

सामग्री

• आत काय आहे
• Paylocity वैशिष्ट्ये आणि किंमत
• एडीपी पेरोल योजना आणि किंमत
• Paylocity साधक आणि बाधक
• Paylocity साधक
• Paylocity बाधक
• एडीपी साधक आणि बाधक
• एडीपी साधक
• एडीपी बाधक

येथे वैशिष्ट्यीकृत सर्व उत्पादने किंवा सर्व आमच्या भागीदारांकडून आहेत जे आम्हाला नुकसानभरपाई देतात. आम्ही कोणत्या उत्पादनांबद्दल लिहितो आणि पृष्ठावरील उत्पादन कोठे आणि कसे दिसते यावर याचा परिणाम होऊ शकतो. तथापि, हे आमच्या मूल्यांकनांवर प्रभाव पाडत नाही. आमची मते आपली स्वतःची आहेत. आमच्या भागीदारांची यादी येथे आहे आणि आम्ही पैसे कसे कमवू शकतो ते येथे आहे.

आत काय आहे

1. Paylocity वैशिष्ट्ये आणि किंमत
2. एडीपी पेरोल योजना आणि किंमत
3. Paylocity साधक आणि बाधक
4. एडीपी साधक आणि बाधक

1. Paylocity वैशिष्ट्ये आणि किंमत
2. एडीपी पेरोल योजना आणि किंमत
3. Paylocity साधक आणि बाधक
4. एडीपी साधक आणि बाधक

पेलोसीटी आणि एडीपी दोन्ही क्लाउड-बेस्ड पेरोल सिस्टम आहेत, म्हणजे आपल्याकडे इंटरनेट कनेक्शन असेल तेथे आपण आपल्या खात्यात प्रवेश करू शकता. आपण शोधत असलेल्या कर्मचार्‍यांच्या संख्येवर आणि वैशिष्ट्यांनुसार एडीपी कित्येक वेगवेगळ्या योजना ऑफर करते, तर पेलोसीटीकडे दरमहा योजना नसतात; त्याऐवजी आपण विविध वैशिष्ट्यांमधून निवडू शकता आणि आपल्या व्यवसायासाठी सानुकूल योजना तयार करण्यासाठी पेलोसीटी कार्यसंघासह कार्य करू शकता. काय करावे हे येथे आहे.

»

Paylocity वैशिष्ट्ये आणि किंमत

पेलोसीटीत एडीपीसारख्या भिन्न योजना नसतात; त्याऐवजी ते आपण निवडू शकता अशा विविध सेवा ऑफर करतात. ते त्यांच्या सेवांसाठी अग्रिम किंमत ऑफर करत नाहीत. इतर सेवांशी तुलना करणे हे अधिक कठीण बनवित असताना आपल्याकडे असलेल्या कर्मचार्‍यांच्या संख्येवर आणि आपल्या व्यवसायाच्या आवश्यक वैशिष्ट्यांनुसार आपण पेलोसीटीसह सानुकूल योजना तयार करण्याची अपेक्षा करू शकता. अशाप्रकारे आपण हे सुनिश्चित करू शकता की आपण प्रत्यक्ष वापरत नसलेल्या कोणत्याही साधनांसाठी आपण पैसे दिले नाहीत, जे आपण प्रीमेड प्लॅन निवडताना सहसा होऊ शकते.

तथापि, पेरोल आणि एचआर सेवांसाठी किंमत ठरविण्यापर्यंत, आपण बहुधा मासिक बेस प्राइस तसेच प्रत्येक कर्मचार्‍यांना अतिरिक्त मासिक खर्च देण्याची अपेक्षा करू शकता. असं म्हटल्यावर, आपण पलोसीटीसह वापरू शकतील अशा काही वैशिष्ट्यांचा शोध घेऊया.

नक्कीच, आपण ज्यापैकी सॉफ्टवेअर निवडता त्या पैलूची सेवा ही सर्वात महत्वाची बाब असेल. पेलोसीटी सह, आपण अपेक्षा करू शकता:

• वेतनपट प्रक्रिया करण्यापूर्वी आपले नोंदणी पूर्वावलोकन करा, दुरुस्त करा आणि सत्यापित करा.

• पगाराच्या आधी कर्मचार्‍यांना त्यांच्या वेतनश्रेणींच्या एका भागावर प्रवेश करण्याचा पर्याय.

• खर्चाचा मागोवा घेण्यासाठी आणि व्यवस्थापित करण्यासाठी खर्चाची प्रतिपूर्ती साधने, स्वयंचलित प्रतिपूर्ती आणि मंजूरी सुलभ करते.

• 401 (के) सारख्या फायद्यांसाठी डेटा एकत्रिकरण.

पेलॉसिटीमध्ये आपले अनुपालन करण्यास आणि पेलोसीटीसह आपले टॅक्स व्यवस्थापित करण्यात मदत करण्यासाठी अनुपालन डॅशबोर्ड देखील समाविष्ट केले आहे. ते नोंदणीकृत अहवाल देणारे एजंट म्हणून कर भरण्याची सेवा देखील देतात आणि त्रैमासिक करासाठी आयआरएस फॉर्म 94 1 १ सह आपल्यासाठी आपले पेरोल कर भरू शकतात.

पेलोसीटी मानवी संसाधन व्यवस्थापन साधने देखील प्रदान करते जी पूर्णपणे अंगभूत एचआर विभाग घरात न ठेवता सर्वकाही व्यवस्थित ठेवण्यात मदत करू शकते. काही वैशिष्ट्यांमध्ये हे समाविष्ट आहेः

• ऑनबोर्डिंग सुलभ करण्यासाठी नवीन भाड्याने आणि द्रुत-संपादन टेम्पलेट्स.

• नुकसान भरपाई किंवा स्थितीतील कोणत्याही बदलांसाठी कर्मचा .्यांच्या कृती फॉर्म.

• सानुकूल चेकलिस्ट.

• डेटाचा मागोवा घ्या, अहवाल द्या आणि देखरेख ठेवा.

• कोणत्याही प्रश्न किंवा अद्यतनांसाठी समर्पित एचआर टीममध्ये प्रवेश करा.

• कर्मचारी स्वयं-सेवा डॅशबोर्ड

कर्मचारी सेल्फ-सर्व्हिस पोर्टलसह, आपले कर्मचारी त्यांच्या सर्व संबंधित एचआर माहितीमध्ये वेतन स्टब्ज, लाभांची माहिती, कंपनीची माहिती, बरेच काही समाविष्ट करू शकतात.

आपण आणि आपले कर्मचारी दोघेही त्यांचे फायदे निवडणुका पाहण्यासाठी आणि योग्य वेळी बदल करण्यासाठी पेलोसीटी डॅशबोर्डवर लॉग इन करण्यास सक्षम असाल. आपण एफएसए, एचएसए आणि कोब्रा यासारख्या तृतीय-पक्ष लाभ सेवा सहजपणे प्रशासित करू शकता तसेच आपल्या कर्मचार्‍यांना सर्वसमावेशक बेनिफिट पॅकेज ऑफर करण्यासाठी पूरक प्रोग्रामसह आपल्या मानक योजनांची पूर्तता देखील करू शकता.

»

एडीपी पेरोल योजना आणि किंमत

पेलोसीटी प्रमाणे, एडीपी एक कोउट-बेस्ड किंमतीसह क्लाउड-आधारित पेरोल आणि एचआर व्यवस्थापन सॉफ्टवेअर प्लॅटफॉर्म देखील आहे.

एडीपी आपल्याकडे असलेल्या कर्मचार्‍यांच्या संख्येवर आणि आपल्याला आवश्यक असलेल्या वैशिष्ट्यांनुसार स्वतंत्र योजना ऑफर करते. यामुळे आपल्या पर्यायांची तुलना करणे सुलभ होते परंतु आपण आपली योजना सानुकूलित करण्यासाठी वैशिष्ट्ये जोडण्यासाठी किंवा काढण्यासाठी एडीपीसह कार्य देखील करू शकता. छोट्या आणि मध्यम आकाराच्या व्यवसायासाठी एडीपीच्या निराकरणांवर बारकाईने नजर टाकूयाः हे स्वत: करा, चालवा आणि कार्यदल आताच करा, तसेच या प्रत्येकाच्या अंतर्गत योजना देखील.

एडीपी कडून “डू इट सेन्टर सेल्फ” योजना वेतनवाढीवर 10 पेक्षा कमी कर्मचारी असलेल्या व्यवसायांसाठी बनविली गेली. त्यांच्या इतर योजनांच्या विपरीत, डू इट स्वयंचलितपणे दरमहा $ $ of आणि नंतर प्रत्येक महिन्यात अतिरिक्त $ 4 प्रतिमाहून अधिक किंमती आहेत. या योजनेच्या वैशिष्ट्यांमध्ये हे समाविष्ट आहे:

• अमर्यादित पेरोल धावते.

• कर भरणे (एडीपी त्यांच्या फायलींच्या आधारे आपण घेत असलेली कोणतीही फी देखील देईल).

• डब्ल्यू -2 आणि 1099 व्यवस्थापन.

• थेट ठेवीचा पर्याय

• समर्थनासाठी पेरोल आणि लेखा तज्ञ.

• अमर्यादित चॅट समर्थन सकाळी 8 ते सकाळी 8 पर्यंत. ईटी सोमवार ते शुक्रवार.

• कर्मचार्‍यांचा प्रवेश.

• नवीन भाड्याने देणे

• आपल्या लेखापाल साठी 24/7 प्रवेश.

आपल्याकडे 10 पेक्षा कमी कर्मचारी असल्यास आणि त्यांना या योजनेमध्ये स्वारस्य असल्यास, त्यांच्या तपासणी विनामूल्य चाचणीचा योग्य फायदा आहे की नाही ते पहा.

अर्थात, आपल्या कंपनीकडे 10 किंवा अधिक कर्मचारी असल्यास, डीआयवाय योजना आपल्यासाठी कार्य करणार नाही. पुढील चरण म्हणजे एडीपी रन, जे एक ते 49 कर्मचार्‍यांच्या व्यवसायांसाठी डिझाइन केलेले आहे. रन प्रोग्राममध्ये आपल्यासाठी निवड करण्याच्या चार योजना आहेत.

प्रत्येक योजना वैशिष्ट्यांमध्ये वाढते, मागील योजना बनवून आणि अधिक कार्यक्षमता जोडते. अत्यावश्यक आणि वर्धित योजनांमध्ये प्रामुख्याने पेरोलचा समावेश असतो, तर संपूर्ण आणि एचआर प्रो योजनांमध्ये एचआर वैशिष्ट्यांचा देखील समावेश आहे. पुन्हा, प्रत्येक योजना कोट-बेस्ड असते म्हणून आपल्याला किंमतीच्या माहितीसाठी थेट एडीपीसह काम करावे लागेल. चार एडीपी रन योजनांसह आपण अपेक्षित करू शकता अशी वैशिष्ट्ये येथे आहेत (आपण हे लक्षात ठेवता की वरच्या-स्तरीय योजनांमध्ये मागील योजनांमधील सर्व वैशिष्ट्ये समाविष्ट आहेत).

अत्यावश्यक

• थेट ठेव

• पेरोल वितरण

• मजबूत अहवाल.

• सामान्य लेजर इंटरफेस.

• नवीन भाड्याने देणे

• डब्ल्यू -2 आणि 1099 एस.

• कर भरणे.

• मोबाइल अ‍ॅप.

• एडीपी कर्मचारी प्रवेश.

• एचआर टिप्स आणि वृत्तपत्र.

• राज्य आणि फेडरल फॉर्म आणि संसाधने.

• एचआर तपासणी.

वर्धित

• स्वाक्षरी आणि स्टफिंग तपासा; सुरक्षित तपासणी

• पोस्टरचे पालन

• राज्य बेरोजगारी विमा (एसयूआय).

• गार्निशमेंट पेमेंट सर्व्हिसेस

पूर्ण

• ZipRecruiter.

• कर्मचारी हँडबुक विझार्ड.

• एचआर हेल्पडेस्क.

• नवीन-भाड्याने ऑनबोर्डिंग.

• पार्श्वभूमी धनादेश.

• नोकरी वर्णन विझार्ड

• एचआर फॉर्म आणि कागदपत्रे

• एचआर प्रशिक्षण आणि टूलकिट्स.

• एचआर अनुपालन डेटाबेस आणि सतर्कता.

• दस्तऐवज तिजोरी

• एचआर ट्रॅकिंग

• सूचना आणि सूचना.

एचआर प्रो

• वर्धित कर्मचारी हँडबुक समर्थन.

• वर्धित एचआर हेल्पडेस्क समर्थन.

• कर्मचारी सवलत कार्यक्रम.

• कार्य-आयुष्य कर्मचारी सहाय्य कार्यक्रम.

• नियोक्ते आणि कर्मचार्‍यांना प्रशिक्षण

• कायदेशीर सहाय्य.

एडीपीचे मध्यम आकार समाधान वर्कफोर्स नाऊ आहे, जे 50 ते 999 कर्मचार्‍यांसह व्यवसायांसाठी डिझाइन केलेले आहे. त्यांच्या इतर योजनांप्रमाणे हा देखील क्लाउड-आधारित एचआर व्यवस्थापन पर्याय आहे जो आपल्याला पगार, एचआर व्यवस्थापन, फायदे, प्रतिभा आणि बरेच काही मदत करू शकतो. पुन्हा, ही सेवा कोट-आधारित आहे. वर्कफोर्स नाऊमधील योजनांचा एक बंदोबस्त आणि आपण प्राप्त करत असलेल्या वैशिष्ट्यांचा येथे आहे.

अत्यावश्यक

• रीअल-टाइम प्रक्रिया

• त्रुटी शोध सतर्कतेसह पेरोल डॅशबोर्ड

• प्रोरेटेड आणि रेट्रोएक्टिव्ह वेतन समायोजन.

• तज्ञ कर भरणे आणि भरणा सेवा.

• अंगभूत अहवालांची न जुळणारी लायब्ररी.

• सानुकूल अहवाल बिल्डर.

• सामान्य लेजर इंटरफेस.

• स्वतः करावे तास, मिळकत आणि वजा.

• बॅच आयात क्षमता.

• सबल करण्यापूर्वी पेरोल पूर्वावलोकन.

• अनुपालन व्यवस्थापन आणि अहवाल देणे.

• ऑनबोर्डिंगचा अनुभव पूर्णपणे समाकलित केला.

• नवीन भाडे व समाप्तीचे कार्यप्रवाह मार्गदर्शन केले.

• सुरक्षित आणि अहवाल देणारी एचआर रेकॉर्डकीपिंग.

• पॉलिसी पोचपावती

• कर्मचारी विकास मागोवा.

• सानुकूल अहवाल बिल्डर.

• कर्मचारी स्वत: ची सेवा साधने.

• रेकॉर्डची ग्लोबल एचआर सिस्टम.

• सानुकूल करण्यायोग्य कर्मचारी पोर्टल.

अनुपालन

• अनुपालन मार्गदर्शन आणि अहवाल.

• मानव संसाधन दस्तऐवज आणि धोरण टूलकिट्स.

• नोकरी वर्णन समर्थन.

• मानव संसाधन व्यावसायिकांनी कर्मचारी नियोक्ता हेल्पडेस्क.

• कर्मचारी हँडबुक विझार्ड.

• नोकरी वर्णन टेम्पलेट्स आणि विझार्ड.

• एचआर डॉक लायब्ररी, सतर्कता आणि साधने.

• फेडरल आणि राज्य अनुपालन अहवाल.

• एचआर टूलकिट्स: मार्गदर्शक, फॉर्म आणि धोरणे.

प्रतिभा

• लवचिक योजना कॉन्फिगरेशन आणि व्यवस्थापन.

• कर्मचारी लाभ आणि जीवन कार्यक्रम व्यवस्थापनासाठी मोबाइल नोंदणी.

• लाभ अहवाल ग्रंथालय.

• अनुपालन व्यवस्थापन आणि अहवाल देणे.

• नावनोंदणी व्यवस्थापन डॅशबोर्ड उघडा.

• लवचिक दर रचना

• बीजक ऑडिटिंग आणि वाहक कनेक्शन.

• अवलंबित आणि लाभार्थीचा मागोवा.

• प्रशासकीय डॅशबोर्डसह एसीए सेवा.

• आघाडीच्या जॉब बोर्ड साइटसह एकत्रीकरण.

• की मेट्रिक्सचे अंतर्दृष्टी: सोर्सिंग कार्यक्षमता, भाड्याने देण्याची किंमत आणि वेळ

• सीमलेस ऑनबोर्डिंग एकत्रीकरण.

• प्रतिभा संप्रेषण आणि पालनपोषण.

• विनंती प्रक्रिया आणि अहवाल.

• उमेदवारांसाठी मोबाइल करिअर साइट.

• उमेदवार प्रतिभा समुदाय.

• मुलाखत वेळापत्रक आणि ऑफर पत्र व्यवस्थापन.

• कार्यप्रदर्शन लक्ष्य आणि पुनरावलोकने सानुकूलित करा.

• ट्रेंड सहजपणे पहाण्यासाठी डॅशबोर्ड.

• कर्मचा-यांचे स्व-मूल्यांकन समर्थन.

• सानुकूल करण्यायोग्य पुनरावलोकन टेम्पलेट.

• आगामी मुदतीच्या सूचना.

• कामगिरी आणि नुकसान भरपाईचा मागोवा.

• विन्यासयोग्य गुणवत्ता आणि बजेट मार्गदर्शक तत्त्वे.

• पुरस्कार वाटपासाठी पेरोल एकत्रीकरण.

पूर्ण

• की मेट्रिक्स आणि ट्रेंडमध्ये सहज प्रवेश.

• मौल्यवान सी-सूट अंतर्दृष्टीचे मोबाइल दृश्य.

• द्रुत संघ, विभाग आणि टाइमलाइन तुलना.

• उलाढाल, ओव्हरटाइम आणि बरेच काहीसाठी अंतर्दृष्टी अंतर्दृष्टी.

• फक्त सानुकूलित करा आणि अहवाल सामायिक करा.

• कामगिरी संरेखित करण्यासाठी आणि देखरेखीसाठी थ्रेशोल्ड लागू करा.

• सर्वात मोठ्या एचसीएम डेटा-सेट विरुद्ध पर्यायी बेंचमार्क मेट्रिक्स (पर्यायी).

जेव्हा आपण उच्च-स्तरीय एडीपी योजनांमध्ये डुबकी मारता, आपण नवीन कर्मचार्‍यांना कामावर घेण्यापासून आणि ऑनरिंग करण्यापासून वेतन मिळविण्यासाठी आणि कंपनी-व्यापी लाभापर्यंत सर्व काही व्यापण्यासाठी सर्वसमावेशक एचआर मॅनेजमेंट टूलच्या साध्या पेरोल सोल्यूशनवर जाता.

Paylocity साधक आणि बाधक

कोणत्याही उत्पादनाचे फायदे आणि बाधक असतात, त्यापैकी बहुतेक भाग आपल्या वैयक्तिक व्यवसायावर आणि आपण या सॉफ्टवेअरमधून बाहेर पडण्याची अपेक्षा करत असलेल्या गोष्टीवर अवलंबून असतो. ते म्हणाले, येथे विचारात घेण्यासारखे काही हायलाइट्स आणि पेलॉसिटीचे निम्नबिंदू आहेत.

Paylocity साधक

• समाकलनः अर्जदारांचा मागोवा घेणे, विमा, वेळ आणि हजेरी आणि बरेच काही यासह 20 उत्पाद श्रेणींमध्ये 300 हून अधिक समाकलन पेलोसीटी देते. याचा अर्थ असा की आपण प्लॅटफॉर्म दरम्यान डेटा सामायिक करण्यासाठी वापरत असलेल्या कोणत्याही व्यवसाय व्यवस्थापन प्रणालीशी दुवा साधण्यास सक्षम असाल आणि कोणतीही गोष्ट स्वहस्ते आयात करण्याची आवश्यकता कमी कराल. हे आपल्याला आपल्या सॉफ्टवेअरचा अधिकाधिक फायदा घेण्यासाठी पुढील सानुकूलित करण्याची देखील परवानगी देते.

• सुव्यवस्थित प्रक्रिया: त्यांच्या मानक ऑफर आणि एकत्रीकरणाच्या पलीकडे, पेलोसीटीमध्ये पुश नोटिफिकेशन फीचर देखील आहे ज्यांना वेबबुक म्हणून ओळखले जाते, जेणेकरून आपण नवीन भाड्याने देणे, संपुष्टात येणे, टाइम-ऑफ मंजूरी किंवा इतर बदलांसह विशिष्ट इव्हेंटद्वारे चालू केलेली सानुकूल सूचना प्रणाली तयार करू शकता. याचा अर्थ आपल्या कार्यसंघासाठी मॅन्युअल काम कमी करणे, तसेच क्रॅक्समध्ये काहीतरी पडण्याची शक्यता कमी आहे.

Paylocity बाधक

• मूल्यनिर्धारणः ही प्रत्यक्षात पेलोसीटी आणि एडीपी या दोघांसाठी एक कॉन आहे कारण दोन्ही वेबसाइटवर कोणतीही किंमत उपलब्ध करुन देत नाही. कोट-आधारित किंमतींपासून सावध राहणे शहाणपणाचे असले तरी त्याच मानव संसाधनाची गरज असलेल्या समान आकाराच्या व्यवसायासारखीच किंमत आपल्याला मिळत आहे की नाही हे जाणून घेण्याचा कोणताही मार्ग नसल्यामुळे थेट प्रदात्याबरोबर काम करणे आपल्या व्यवसायाच्या फायद्याचे ठरू शकते. सानुकूल सोल्यूशन तयार करण्यासाठी. तथापि, आम्ही प्रतिस्पर्धी किंमत मिळवित आहोत हे सुनिश्चित करण्यासाठी आपण एखाद्याचा निर्णय घेण्यापूर्वी बर्‍याच स्रोतांकडून कोट मिळवण्याची आम्ही शिफारस करतो.

• ग्राहक समर्थनः जे लोक पेलॉसिटी उत्पादनाबद्दल वेड लावत आहेत, त्यांचे ग्राहक सेवा कमतरता असू शकते असे म्हणतात. वापरकर्त्यांची नोंद आहे की ग्राहक सेवा प्रतिनिधी आपल्याकडे परत येण्यास महत्त्वपूर्ण वेळ लागू शकतो. आणि कोणताही व्यवसाय मालक आपल्याला सांगू शकतो की जर एखाद्या समस्येमुळे आपली पेरोल वेळापत्रकात न पडली तर आपल्याला निश्चितपणे द्रुत तोडगा हवा असेल.

एडीपी साधक आणि बाधक

आता, एडीपी वापरण्याच्या साधक आणि बाधकांचा शोध घेऊया.

एडीपी साधक

• स्केलेबिलिटीः एंटरप्राइझ-स्तरीय कंपन्यांकडे 10 पेक्षा कमी कर्मचारी असलेल्या व्यवसायांसाठी, एडीपी निश्चितपणे आपल्या कंपनीसह स्केल करण्यास सक्षम असेल. त्यांची उत्पादने व्यवसायाची वाढ लक्षात घेऊन डिझाइन केलेली आहेत आणि आपल्या व्यवसायासह सहज वाढू शकतात ज्यामुळे त्यांना संभाव्य आजीवन भागीदार बनेल.

• ग्राहक समर्थनः पेलॉसिटी विपरीत, एडीपीला व्यापक ग्राहक समर्थन बर्‍यापैकी प्राप्त झाला आहे. ते नियोक्ता आणि कर्मचार्‍यांना फोनद्वारे किंवा ईमेलद्वारे 24/7 समर्थन देतात.

एडीपी बाधक

• किंमत: पुन्हा एकदा, एडीपीकडून उपलब्ध पारदर्शक किंमतीची कमतरता ही एक कमतरता आहे - जोपर्यंत आपल्याला त्यांच्या DIY योजनेमध्ये रस नसतो, ज्यास आगाऊ किंमत असते. पुन्हा, आम्ही आपल्या उत्पादनांची पूर्णपणे तुलना करण्यासाठी बर्‍याच उत्पादनांकडील कोट्स मिळण्याची शिफारस करतो.

या लेखाची आवृत्ती प्रथम नेरडवॉलेटची उपकंपनी फंडेरावर प्रकाशित झाली.